La Comisión Nacional de Salario Mínimo acordó “por consenso” congelar el los salarios hasta el 2020. Es decir, Ortega, los sindicatos progrobierno y una representación del Consejo Nacional de la Pequeña y Mediana Empresa (Conimipyme), encabezada por el el nuevo aliado del régimen, Leonardo Torres, decidieron no incrementar un solo córdoba a los trabajadores este año.
A través de sus redes sociales, Torres confirmó dicha decisión, aunque según justificó, fue aprobada para proteger el empleo actual y garantizar estabilidad laboral.
Llegamos a Consenso Tripartito en la Mesa de Salario Mínimo, prevaleció el compromiso de Proteger el empleo actual garantizando estabilidad laboral. No se incrementará el salario mínimo. Nos volveremos a reunir el 29 de febrero del 2020 y Dios ha de querer en mejores condiciones.
Llegamos a Consenso Tripartito en la Mesa de Salario Mínimo, prevaleció el compromiso de Proteger el empleo actual garantizando estabilidad laboral. No se incrementará el salario mínimo. Nos volveremos a reunir el 29 de febrero del 2020 y Dios ha de querer en mejores condiciones.
— Leonardo Torres (@Leo_TorresC) August 29, 2019
Sin embargo, el Consejo Superior de la Empresa Privada (COSEP), desde enero 2019, manifestó que no formarían parte de la Comisión debido a las ruptura en las relaciones con el régimen de Ortega, a raíz del estallido de la crisis en abril de 2018, y que aún atraviesa el país.
Leonardo Torres aseguró a Articulo 66 que la decisión de mantener el salario mínimo es en principio porque no podían tomar decisiones que lesionaran la situación de los trabajadores, “tomamos en cuenta que incrementar los salarios afectaría al sector de las mipymes porque la mayoría de empleados que se encuentran en el rango del salario mínimo son de nuestro sector. En el caso de las grandes empresas quizás sólo el 20 por ciento de los trabajadores estén bajo el salario mínimo”, justificó Torres.

Así mismo, detalló que en el país hay alrededor de 330 mil trabajadores que están dentro del salario mínimo, de los cuales 130 mil son empleadores del Estado, y que ellos tampoco recibirán el incremento del cinco por ciento que se tenía proyectado en este año, porque “hay que ser coherentes con las políticas del país”.
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El presidente del sector de la mipymes aseguró “que la peor noticia que se le puede dar a un trabajador es que se cierre la empresa o que lo despidan”, y agregó que la crisis ha provocado la pérdida de unos 250 mil empleos.
Por otro lado, Torres aseguró que la decisión de mantener el salario mínimo también se da porque en estos momentos las empresas están preparándose para pagar el aguinaldo. “La mayoría de las empresas están ajustándose para pagar el treceavo mes, y que no era conveniente incrementar el salario”.

El líder de la microempresa, aliado de Daniel Ortega, también mencionó que el Consejo Superior de la Empresa Privada (COSEP) no participó de la Comisión, sin embargo aseguró que en este tema “coincidíamos con que no se podía aumentar el salario mínimo, porque ellos también son responsables de las consecuencias que vive el país, pero ni modo hay que resolverlas”.
Finalmente destacó que incrementar el salario en estos momentos no era posible, porque influye en “la inflación y en el crecimiento económico y que en estos momentos lo tenemos de forma negativa”. Confió, sin embargo, que para la próxima reunión, el 29 de febrero, se pueda subir la paga mínima para los trabajadores.
FUNIDES “no era conveniente el aumento en el salario”
Por su parte, la Fundación Nicaragüense para el Desarrollo Económico y Social (FUNIDES), considera que no era correcto el aumento del salario mínimo debido a la situación económica porque hubiera generado el aumento de los despidos y en las perdidas de empleos en la economía. “Porque como empresario le tenes que pagar más a tus trabajadores, pero en un momento de recesión eso no tiene sentido porque no hay tanta generación de ingresos”, detallaron los expertos consultados.

El especialista del FUNIDES explicó que si se aumenta el salario por ley, “los empresarios se protegen de esa medida haciendo contracciones especificas en la mano de obra que tienen o lo que hacen es cortar futuras contrataciones para balancear la empresa”.
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FUNIDES considera que el Gobierno tiene que solucionar la situación de crisis política para poder solucionar la recesión que sufre la economía del país, con el uso sabio de las herramientas macroeconómicas con la que cuenta, y no con el aumento de salario.